Sociální kritéria jsou jedním z klíčových faktorů, které se berou v úvahu při hodnocení ESG (Environmentální, Sociální a Správní) výkonnosti společností. Tato kritéria se týkají vztahů společnosti se zainteresovanými stranami a jejího přínosu pro společnost a komunitu, ve které působí.
Mezi sociální kritéria, která jsou hodnocena v rámci ESG, patří například:
- Práva zaměstnanců: Zahrnuje otázky jako jsou platy, pracovní podmínky, rovné zacházení, možnosti kariérního růstu a vzdělávání pro zaměstnance.
- Zdraví a bezpečnost: Týká se opatření a politik, které mají zajistit bezpečnost a zdraví zaměstnanců při práci, a také minimalizovat rizika pro veřejnost spojená s činností společnosti.
- Vztahy se zákazníky: Hodnotí se kvalita produktů a služeb, způsob, jakým společnost komunikuje se svými zákazníky a způsob, jakým řeší stížnosti.
- Vztahy se dodavateli: Hodnotí se, jakým způsobem společnost vybírá a řídí své dodavatele a zda splňují standardy ESG.
- Vztahy s komunitou: Zahrnuje otázky jako jsou podpora místních komunit, dodržování lidských práv a minimální dopad na místní kulturu a způsob života.
Hodnocení sociálních kritérií v rámci ESG umožňuje investorům a dalším zainteresovaným stranám posoudit, do jaké míry společnost dbá na své společenské zodpovědnosti a přispívá k udržitelnému rozvoji.
